bg
Chcę wiedzieć o...
Strona główna
Co nowego?
Outsourcing pracowniczy a obowiązki ubezpieczeniowe płatnika składek

Outsourcing pracowniczy a obowiązki ubezpieczeniowe płatnika składek

Dodano: 2017-02-28

W dniu 14 lutego 2017 r. do Sejmu wpłynął rządowy projekt ustawy o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz ustawy o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw (druk nr 1306).

Podstawowym celem przedstawionego aktu prawnego jest wprowadzenie jednolitego standardu identyfikacji podatnika składek na ubezpieczenia społeczne, zdrowotne, Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych oraz Fundusz Emerytur Pomostowych poprzez wprowadzenie począwszy od 2018 r. indywidualnych rachunków składkowych dla płatników składek. Powyższa zmiana umożliwi zobowiązanym podmiotom na dokonywanie wyłącznie jednej wpłaty na wszystkie należności do których poboru zobowiązany jest ZUS.

Artykuły powiązane

Rzecznik finansowy o 4 rzeczach, które musisz wiedzieć zanim sprzedasz swoje prawo do odszkodowania

W związku z rosnącą ilością firm oferujących poszkodowanym szybkie uzyskanie pieniędzy w zamian za przeniesienie roszcz...

Komisja Nadzoru Finansowego ukarała Compensa TU SA VIG kwotą 8,5 mln zł.

Komisja Nadzoru Finansowego ukarała Compensa TU SA VIG kwotą 8,5 mln zł. Powodem jest niedoszacowanie składek w ube...

Czy portale ogłoszeniowe muszą dziś sprawdzać treść ogłoszeń zanim trafią do sieci?

TSUE odpowiada jednoznacznie: tak. Najnowszy wyrok w sprawie C‑492/23 diametralnie zmienia zasady odpowiedzialności pl...