NOWA USTAWA – Wniosek o zezwolenie na działalność (cz. IV)

Warto zwrócić uwagę, że w chwili obecnej nie ma już wymogu przedstawiana świadectw pracy przez osoby proponowane na członków zarządu i rady nadzorczej oraz osoby nadzorujące inne kluczowe funkcje. Rezygnację z tego wymogu motywowano faktem, że świadectwo pracy poświadcza doświadczenie zawodowe uzyskane jedynie w ramach stosunku pracy, zaś w przypadku pracy świadczonej w ramach innych podstaw prawnych jego uzyskanie nie jest możliwe.